人力资源可视化BI管理系统：
HR-BI系统（既人力资源决策分析系统），是指借助专业的BI(Business ，商业智能)工具，对HR相关数据进行深入挖掘与多维分析，达到与企业经营的联接，实现HR对企业经营战略的支持。HR-BI工具的价值在于通过其/数据集市功能，进行数据建模，提高大数据量情况下的人力资源并通过其强大报表制作及基于图形立方体的指标建模能力，以图形或 工具作为专业的分析工具，本身具备丰富的展现功能，但每项指标采用什各种结果如何组合展现才能既体现数据的内涵、增加数据丰富程度都需要在指标模型设计时进行人性化、实用化的界面设计，以取得 HR-BI案例介绍 实现人力资源的效率目标。
